肥西縣勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室創(chuàng)建認(rèn)定有哪些條件呢？申報(bào)流程認(rèn)定程序是怎么樣的呢？
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【肥西縣勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室創(chuàng)建申報(bào)條件】
（一）工作室領(lǐng)頭人基本條件
勞模創(chuàng)新工作室領(lǐng)頭人須為縣級及以上勞動模范，包括享受勞動模范待遇的人員。
藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室領(lǐng)頭人為非勞動模范的一線職工。
技能大師工作室領(lǐng)頭人，一般為有技師以上職業(yè)資格或絕技絕活的技能人才。為探索貫通高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展通道，具備中級以上工程系列專業(yè)技術(shù)職稱、從事技能技術(shù)工作并具有一定技能業(yè)績的復(fù)合型人才，領(lǐng)辦的工作室可參加縣級技能大師工作室評選。后期如繼續(xù)申報(bào)市級以上技能大師工作室評選，領(lǐng)頭人需要取得技師以上職業(yè)資格。
工作室領(lǐng)頭人在生產(chǎn)或教學(xué)等一線崗位工作，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德，在建設(shè)期內(nèi)未達(dá)到法定退休年齡，能夠承擔(dān)工作室日常工作。同時，應(yīng)具備下列條件之一：
1. 技術(shù)創(chuàng)新。有較大的技術(shù)發(fā)明或較大的技術(shù)革新成果，或?qū)⑺莆盏膶I(yè)知識、高超技能用于生產(chǎn)經(jīng)營或教學(xué)，明顯提高企業(yè)勞動生產(chǎn)率或教學(xué)成果，取得較為顯著的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益。
2. 技術(shù)攻關(guān)。在企業(yè)技術(shù)改造、引進(jìn)、攻關(guān)或在職業(yè)教育課題研究中，掌握關(guān)鍵技術(shù)、解決技術(shù)難題。
3. 帶徒傳技。愿意傳授技術(shù)或傳承技能技藝，帶出的徒弟技術(shù)水平或技能水平較高，為培養(yǎng)技能人才或?qū)I(yè)技術(shù)人才作出一定貢獻(xiàn)。
4. 挖掘傳承。具有行業(yè)公認(rèn)的絕技絕活，在積極挖掘、傳承和創(chuàng)新傳統(tǒng)工藝、加強(qiáng)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)方面作出較大貢獻(xiàn)。
（二）企業(yè)（單位）建立工作室的基本條件
1. 有符合條件的工作室領(lǐng)頭人；
2. 有比較密集的技能人才或?qū)I(yè)技術(shù)人才（根據(jù)工作室領(lǐng)頭人專業(yè)技術(shù)或技能方面的職業(yè)分類以及工作室的類型確定）；
3. 工作室在企業(yè)（單位）初創(chuàng)3個月以上，成員一般不少于5人，相對穩(wěn)定，為本單位在職在崗員工，年齡、技能等級或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)等結(jié)構(gòu)相對合理。按工作室類型，相應(yīng)的技能人員或?qū)I(yè)技術(shù)人才原則上應(yīng)達(dá)到60%以上；
4. 重視人才隊(duì)伍建設(shè)，建立了較為完善的技能人才或?qū)I(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)、評價(jià)、選拔、使用和激勵制度；
5. 提取了職工教育經(jīng)費(fèi)并一部分用于人才培養(yǎng)；
6. 能夠?yàn)楣ぷ魇姨峁┫鄳?yīng)的資金支持，以及包括場所、設(shè)備在內(nèi)的必要的工作條件。工作室有理論場所教學(xué)和實(shí)操場地，理論所地一般不少于30平方米，能夠滿足研究、研討、教學(xué)、會議等需要，有工作室基本情況、領(lǐng)頭人和團(tuán)隊(duì)成員情況、工作（活動）制度、創(chuàng)新成果等內(nèi)容的介紹和展示。實(shí)操場地有用于研究、研討、教學(xué)等需要的設(shè)備設(shè)施；
7. 每年至少有一個企業(yè)立項(xiàng)的創(chuàng)新課題或攻關(guān)項(xiàng)目，創(chuàng)新成果符合企業(yè)（單位）需求，產(chǎn)生一定的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

【肥西縣勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室創(chuàng)建申報(bào)程序】
（一）申報(bào)。工作室由企業(yè)（單位）申辦，申報(bào)材料報(bào)企業(yè)所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）或縣直主管部門審核、推薦。2019年、2020年縣總工會已認(rèn)定命名的勞模創(chuàng)新工作室和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室需要重新申報(bào)確認(rèn)。申報(bào)材料應(yīng)包括：
1. 匯總表?！斗饰骺h勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室申報(bào)匯總表》或《肥西縣勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室確認(rèn)申報(bào)匯總表》；
2. 申報(bào)表?！斗饰骺h勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室申報(bào)表》或《肥西縣勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室確認(rèn)申報(bào)表》；
3. 申辦報(bào)告。申辦報(bào)告包括工作室名稱、成立時間、領(lǐng)頭人和成員簡介、理論場所和實(shí)操場地等基本條件、工作室成立的必要性和可行性、所在企業(yè)（單位）對工作室的支持措施、工作室建立后的工作計(jì)劃和主要工作方向等。
勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室名稱格式為“肥西縣+領(lǐng)頭人姓名+工作室性質(zhì)”，如：肥西縣XXX藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室；技能大師工作室名稱格式為“肥西縣+領(lǐng)頭人姓名+職業(yè)工種名稱+技能大師工作室”，如：肥西縣XXX電工技能大師工作室。
4. 營業(yè)執(zhí)照。所在企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照（或事業(yè)單位登記證）復(fù)印件。
5. 相關(guān)票據(jù)。上一年企業(yè)提取的職工教育經(jīng)費(fèi)中部分用于技能人才培養(yǎng)方面的票據(jù)等材料的復(fù)印件。
6. 相關(guān)證件和材料。工作室領(lǐng)頭人和成員的身份證，以及職業(yè)資格證書、學(xué)歷證書、榮譽(yù)證書、獲獎證書等復(fù)印件；獲獎證書和技術(shù)認(rèn)定、技術(shù)創(chuàng)新等證件或證明材料復(fù)印件；新聞媒體報(bào)道、出版物以及有關(guān)單位證明等復(fù)印件。
已獲得縣級及以上勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室稱號的工作室，可申報(bào)縣級不同稱號工作室，不重復(fù)申報(bào)縣級相同稱號工作室。
勞?；蛩{(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室領(lǐng)頭人、工作室基本條件符合技能大師工作室領(lǐng)頭人、工作室基本條件要求的，只需要申報(bào)縣技能大師工作室。同時，在《肥西縣勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室申報(bào)表》中填寫兼報(bào)的勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室名稱。
適宜申報(bào)“名師工作室”“名家工作室”“名校長工作室”等項(xiàng)目的文化、教育和藝術(shù)領(lǐng)域的工作室，不受理申報(bào)勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室。
（二）推薦。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）和縣直單位主管部門要按照“公開、公平、公正”的原則，對申報(bào)的工作室嚴(yán)格審核把關(guān)，擇優(yōu)推薦上報(bào)。原則上，一個企業(yè)（單位）可申請不同類型工作室各1個，如申報(bào)2個以上相同類型工作室的，申報(bào)企業(yè)（單位）和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）或縣直主管部門排序推薦。

【肥西縣勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室創(chuàng)建認(rèn)定程序】
認(rèn)定工作堅(jiān)持公開平等、競爭擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原則，堅(jiān)持注重技術(shù)技能、突出實(shí)績的原則。
（一）初核。對照工作室的申報(bào)條件，由縣總工會、縣人社局會同縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室初步審核，符合認(rèn)定條件的列入評審范圍。
（二）評審。縣總工會、縣人社局會同縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織熟悉人才隊(duì)伍建設(shè)工作的相關(guān)專業(yè)人員，對照工作室的申報(bào)條件，通過審閱材料、集中評議等程序?qū)ι陥?bào)的工作室進(jìn)行評審，擇優(yōu)確定今年認(rèn)定培育的縣級工作室擬定名單和重新確認(rèn)的2019年、2020年勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室擬定名單。已認(rèn)定的藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室領(lǐng)頭人被評為縣級及以上勞動模范的，經(jīng)審核后升級為縣勞模創(chuàng)新工作室?？h技能大師工作室領(lǐng)頭人、工作室基本條件符合勞?；蛩{(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室領(lǐng)頭人、工作室基本條件的，同時擬定為縣技能大師工作室和縣勞?；蛩{(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室。
（三）考察。縣總工會、縣人社局會同縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員對擬定的縣級工作室進(jìn)行實(shí)地考察，擇優(yōu)確定認(rèn)定培育的工作室名單。
（四）公示。對擬定的縣級勞模和藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新工作室、技能大師工作室分別由縣總工會、縣人社局在肥西縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期5個工作日。
（五）認(rèn)定。對公示無異議或雖有異議經(jīng)核查符合認(rèn)定條件的工作室發(fā)文認(rèn)定。

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