為加快推動金安區(qū)電子信息產(chǎn)業(yè)集聚，進一步提升電子信息產(chǎn)業(yè)核心競爭力，實現(xiàn)主導產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，特 制定金安區(qū)支持電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干意見， 共 13條獎勵補貼政策，范圍包括基金支持、信貸支持、建設(shè)補貼、固定資產(chǎn)補貼、裝修補貼、設(shè)備補貼等等，下面就來詳細了解，如果你想申請這些獎勵補貼， 可以咨詢小編了解如何申請。

 

金安區(qū)電子信息產(chǎn)業(yè)政策免費咨詢：19855108130（手機/微信）

 

第一條 支持范圍。項目應(yīng)符合金安區(qū)認可的電子信息產(chǎn)業(yè)定位，約定運營年限不低于 10年，且固定資產(chǎn)投資達到1億元以上（不含地方配套產(chǎn)業(yè)資金），畝均投資強度不低于 200 萬元/畝、畝均稅收不低于15 萬元 /畝；租賃項目固定資產(chǎn)投資不低于3000萬元（不含地方配套產(chǎn)業(yè)資金），稅收不低于 300 元/平方米；符合上述條件的區(qū)內(nèi)存續(xù)企業(yè)新增項目參照執(zhí)行。

 

第二條 基金支持。設(shè)立“電子信息產(chǎn)業(yè)引導基金”，總規(guī)模 20億元，首期規(guī)模5億元，積極引入安徽省新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)主題母基金以及社會化資本參與，按照政府引導和市場化運作方式重點支持重大項目引進和處于成長期的創(chuàng)新型電子信息類企業(yè)發(fā)展。

 

第三條 信貸支持。幫助企業(yè)辦理“園區(qū)貸”“科技貸”“稅融通”等信用擔保貸款；幫助企業(yè)通過“投貸聯(lián)動”合作等方式爭取各類銀行貸款，對辦理各類銀行貸款所產(chǎn)生的實際利息費用給予 50%貼息，補貼期限3年，最高不超過 500 萬元。

 

第四條 基礎(chǔ)設(shè)施配套獎勵。對項目實行臨水臨電、場地平整、證照辦理等“一站式”專班服務(wù)；對固定資產(chǎn)投資（不含土地出讓金，下同）強度達到 200萬元/畝的，按照9 萬元/畝的標準給予基礎(chǔ)設(shè)施配套獎勵；達到300 萬元 /畝以上，按照12萬元 / 畝的標準給予基礎(chǔ)設(shè)施配套獎勵。

 

第五條 建設(shè)補貼。對項目建設(shè)兩層以上（含兩層）多層廠房，且容積率不低于 1.3，按照樓層分別予以補貼，具體標準為：第二層200元 / 平方米，第三層300元/ 平方米，第四層及以上的按 400元/平方米標準獎勵，最高不超過 500 萬元。對項目在廠房頂層、地下拓展配套空間的，可分別再按照400元/ 平方米、 1000元/平方米予以獎勵，最高不超過 500 萬元。

 

第六條 裝修補貼。對萬級、千級、百級無塵車間裝修，根據(jù)實際裝修面積分別按 500元/平方米、800 元/平方米、1200元 /平方米的標準予以補貼。實際固定資產(chǎn)投資5億元以下的項目，最高不超過 500 萬元；實際固定資產(chǎn)投資5億元以上的項目，最高不超過1000 萬元。

 

第七條 設(shè)備購置補貼。對經(jīng)審核認定新購設(shè)備投資3000 萬元至5000萬元（不含地方配套產(chǎn)業(yè)資金，下同）的重點項目，按照新增設(shè)備投資額的15%給予一次性補助；新購設(shè)備投資 5000萬元以上的重點項目，按照新增設(shè)備投資額的20%給予一次性補助，最高不超過 9000 萬元。

 

第八條 搬遷補貼。對新引進金安區(qū)以外整體搬遷落戶的項目，在 12個月內(nèi)搬遷設(shè)備（設(shè)備購置不超過3年，以開具發(fā)票時間為準）原值 3000 萬元以上的，按設(shè)備原值的5‰給予搬遷補貼，最高不超過500 萬元。

 

第九條 創(chuàng)收獎勵。項目在約定期限內(nèi)開工投產(chǎn)，前 3年給予地方財政貢獻（增值稅、所得稅，下同）實得部分100%獎勵，后 2 年給予地方財政貢獻實得部分50%獎勵。第3 年起年度達不到 15萬元/畝（租賃廠房按 300 元/平方米）標準的不予獎勵。

 

第十條 租金補貼。對租賃項目年實繳稅收達 300元/平方米，按企業(yè)當年已支付租金的60% 給予補貼；年實繳稅收達500元/ 平方米，按企業(yè)當年已支付租金的 100%給予補貼（補貼期5年，租賃社會化廠房的價格不高于市場公允價）。

 

第十一條 研發(fā)補貼。對新購設(shè)備投資達5000 萬元以上的項目，投產(chǎn)后按照在主管稅務(wù)機關(guān)備案的可加計扣除研發(fā)費用（不含研發(fā)設(shè)備購置）的15%給予補貼，每年最高不超過500 萬元，補貼期限 5年。上述研發(fā)費用所形成的知識產(chǎn)權(quán)須歸屬于區(qū)內(nèi)企業(yè)且不得轉(zhuǎn)讓。

 

第十二條 成長獎勵。企業(yè)按照約定時間投產(chǎn)后 3年內(nèi)，年度主營業(yè)務(wù)收入首次達到2億元、5 億元、10億元的，分別給予企業(yè)50 萬元、 100萬元、200萬元一次性獎勵。

 

第十三條 人才保障。設(shè)立《金安區(qū)高質(zhì)量發(fā)展電子信息產(chǎn)業(yè)重點企業(yè)目錄》，對目錄內(nèi)企業(yè)引進高層次人才、專業(yè)技術(shù)人才落實以下人才政策。

 

（1）項目高級管理人員、研發(fā)團隊核心人員（經(jīng)雙方按照相關(guān)規(guī)定審核認可后，下同）繳納的個人所得稅（工資、薪酬部分，下同）地方財政貢獻實得部分 ,5年內(nèi)按照100%獎勵給個人；對企業(yè)聘用年薪達到 20 萬元的專業(yè)技術(shù)人員繳納的個人所得稅地方財政貢獻實得部分，減半獎勵。

 

（2）對引進從事電子信息產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)、制造、研發(fā)崗位的專業(yè)技術(shù)人才（與企業(yè)簽訂 5年以上勞動合同并在我區(qū)繳納6個月以上社會保險）享受以下人才政策：

購房補貼：在金安經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、南山新區(qū)購買首套商品住房的（不含二手房），給予購房補貼，補貼標準為正高級、副高級、中級專業(yè)技術(shù)人才，分別補貼60萬元、 20萬元、12萬元，分五年按年度發(fā)放；

租房補貼：在六安市無自有住房的，給予租房補貼，補貼標準為正高級、副高級、中級專業(yè)技術(shù)人才，每月分別補貼2000元、 1000元、500元，分五年按年度發(fā)放，補貼期限為五年；

生活補貼：正高級、副高級、中級專業(yè)技術(shù)人才，每月分別補貼3000元、 2000元、1000元，分五年按年度發(fā)放，補貼期限為五年；

交通補貼：正高級、副高級、中級專業(yè)技術(shù)人才，每年分別補貼5000元、 4000元、3000元，分五年按年度發(fā)放，補貼期限為五年。

 

（3）對引進符合《進一步吸引高校畢業(yè)生等人才在六安就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干政策》（六發(fā)〔 2021〕14號）文件規(guī)定的高層次人才（與企業(yè)簽訂 3年以上勞動合同并在我區(qū)繳納6個月以上社會保險），由主管部門協(xié)助申報兌現(xiàn)相關(guān)政策。其他技能型人才獎勵按照金安區(qū)出臺的相關(guān)人才政策文件執(zhí)行。

 

（4）優(yōu)先解決人才配偶子女工作和子女就學。對來金安區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的電子信息產(chǎn)業(yè)高層次人才和急需緊缺人才，其配偶、子女如有意愿來我區(qū)就業(yè)的，由人社部門優(yōu)先推薦就業(yè)崗位，原工作單位系機關(guān)事業(yè)單位的，可按原單位性質(zhì)對口安排，由組織、編辦、人社部門負責協(xié)調(diào)落實，用人單位做好對接服務(wù)。對來金安區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的電子信息業(yè)高層次人才和急需緊缺人才（含億元以上招商引資企業(yè)管理人員），可根據(jù)人才本人意愿，為其子女、（外）孫子女優(yōu)先安排金安區(qū)屬任意學校就讀。對來金安區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能人才的配偶和子女，由人社部門優(yōu)先安排推薦崗位，其子女或（外）孫子女安排就近入學。

 

本意見自印發(fā)之日起執(zhí)行，由金安經(jīng)濟開發(fā)區(qū)負責解釋和相關(guān)政策兌現(xiàn)，區(qū)財政部門負責統(tǒng)籌保障優(yōu)惠政策資金兌現(xiàn)；區(qū)級財政就同一獎勵項目涉及其他獎勵政策的，按照就高不就低原則不重復(fù)獎勵，市和區(qū)級相關(guān)政策如遇調(diào)整則按照調(diào)整后的政策內(nèi)容執(zhí)行。  

 

關(guān)于金安區(qū)電子信息產(chǎn)業(yè)政策，有什么不明白的地方，可以直接咨詢小編了解。

 

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