2022年安慶市高新技術(shù)企業(yè)正在認(rèn)定申報(bào)中,有些朋友來問安慶市什么樣的企業(yè)能夠被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)?安慶市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定申報(bào)條件有哪些? 企業(yè)的研發(fā)和創(chuàng)新能力是否有具體指標(biāo)來衡量?等等這些疑問,本文都將詳細(xì)說明,有想要申報(bào)的,可以直接咨詢小編輔導(dǎo)申報(bào)。
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什么樣的企業(yè)能夠被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)?
新《認(rèn)定辦法》最重要的特點(diǎn),是以
企業(yè)自主研發(fā)和創(chuàng)新能力為核心來認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè)。按照新《認(rèn)定辦法》的規(guī)定,高新技術(shù)企業(yè)應(yīng)該是在國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域內(nèi),持續(xù)進(jìn)行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,形成企業(yè)核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),并以此為基礎(chǔ)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),在中國境內(nèi)(不包括港、澳、臺(tái)地區(qū))注冊一年以上的居民企業(yè)。這里包括了三層含義,一是企業(yè)所從事的研究開發(fā)和生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)必須符合國家重點(diǎn)支持的產(chǎn)業(yè)技術(shù)方向,屬于《國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍;二是具有持續(xù)的自主研究開發(fā)能力,擁有核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),將成為高新技術(shù)企業(yè)的必備條件;三是企業(yè)的主營業(yè)務(wù)必須與自身的研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化活動(dòng)密切相關(guān)。符合以上特征并達(dá)到相應(yīng)認(rèn)定指標(biāo)的企業(yè)才能被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)。沒有開展研究開發(fā)活動(dòng),單純從事高新技術(shù)產(chǎn)品生產(chǎn)加工的企業(yè),不能被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)。
企業(yè)的研發(fā)和創(chuàng)新能力是否有具體指標(biāo)來衡量?
新《認(rèn)定辦法》對研究開發(fā)和創(chuàng)新能力等關(guān)鍵認(rèn)定指標(biāo)和測度依據(jù)均有明確規(guī)定。
原有的高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定辦法存在一個(gè)很大的不足,就是沒有規(guī)定關(guān)鍵認(rèn)定指標(biāo)的測度依據(jù),特別是對研究開發(fā)活動(dòng)一直沒有給出評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和費(fèi)用歸集標(biāo)準(zhǔn),致使各地在實(shí)際操作時(shí),缺乏統(tǒng)一可測的標(biāo)準(zhǔn)。
為了解決這個(gè)問題,新辦法經(jīng)過大量調(diào)研,借鑒國際經(jīng)驗(yàn)(OECD、美國、韓國),結(jié)合我國實(shí)際,確定了企業(yè)研究開發(fā)活動(dòng)界定標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用歸集標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),對科技人員、研究開發(fā)人員、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科技成果轉(zhuǎn)化能力等相應(yīng)指標(biāo)也給予了明確說明。
新《認(rèn)定辦法》明確了研究開發(fā)等關(guān)鍵認(rèn)定指標(biāo)的測度依據(jù),認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范統(tǒng)一,避免了認(rèn)定工作的隨意性。
安慶市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定申報(bào)條件
一、企業(yè)注冊成立滿一年以上
企業(yè)申請認(rèn)定時(shí)須注冊成立一年以上,申報(bào)截止日前滿足成立滿365天即可。
二、擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)
1、沒有知識(shí)產(chǎn)權(quán)不能申報(bào)高企
2、知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)屬人為申請企業(yè);
3、知識(shí)產(chǎn)權(quán)有多個(gè)權(quán)屬人時(shí),只能由一個(gè)權(quán)屬人在申請時(shí)使用,且其有效期需覆蓋整個(gè)高企有效期
4、申請認(rèn)定前獲得授權(quán)證書(或授權(quán)通知書+繳費(fèi)收據(jù)),受讓、受贈(zèng)、并購獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán),需提供主管部門變更證明。注意受讓、受贈(zèng)、并購獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)與主要產(chǎn)品的關(guān)聯(lián)性。
5、知識(shí)產(chǎn)權(quán)能夠在相應(yīng)的官網(wǎng)查詢到有權(quán)。特別注意年費(fèi)繳納情況。
6、知識(shí)產(chǎn)權(quán)分為Ⅰ類和Ⅱ類。Ⅰ類知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括:發(fā)明專利(含國防專利)、植物新品種、國家級(jí)農(nóng)作物品種、國家新藥、國家一級(jí)中藥保護(hù)品種、集成電路布圖設(shè)計(jì)專有權(quán)……
Ⅱ類知識(shí)產(chǎn)權(quán)包括:實(shí)用新型專利、外觀設(shè)計(jì)專利、軟件著作權(quán)等(不含商標(biāo))
三、主要產(chǎn)品核心技術(shù)屬于八大領(lǐng)域
電子信息、航空航天、高技術(shù)服務(wù)、資源與環(huán)境、生物與新醫(yī)藥、新材料、新能源與節(jié)能、先進(jìn)制造與自動(dòng)化
四、科技人員占職工總數(shù)比≥10%
1、職工總數(shù)指在職、兼職和臨時(shí)聘用人員。在職:勞動(dòng)合同或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),兼職和臨時(shí)聘用人員:全年須在企業(yè)累計(jì)工作183天以上。
2、人員總數(shù)與納稅申報(bào)表上的人員盡量一致,個(gè)稅系統(tǒng)人數(shù)與花名冊盡量一致
3、科技人員指直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),以及專門從事上述活動(dòng)的管理和提供直接技術(shù)服務(wù)的人員
4、在職、兼職和臨時(shí)聘用人員。
5、全年累計(jì)工作時(shí)間在183天以上的人員
6、職工總數(shù)、科技人員數(shù):全年月平均數(shù)。科技人員÷職工總數(shù)≥10%
五、研發(fā)費(fèi)用占比(根據(jù)近一年銷售收入,確定三年的研發(fā)費(fèi)占比)
1、近一年銷售收入小于5,000萬元的企業(yè),比例不低于6%;
2、近一年銷售收入在5,000萬元至20,000萬元的企業(yè),比例不低于4%;
3、近一年銷售收入在20,000萬元以上的企業(yè),比例不低于3%。其中,企業(yè)在中國境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開發(fā)費(fèi)用總額的比例不低于60%。企業(yè)注冊成立時(shí)間不足三年的,按實(shí)際經(jīng)營年限計(jì)算;
研究開發(fā)活動(dòng)是指,為獲得科學(xué)與技術(shù)(不包括社會(huì)科學(xué)、藝術(shù)或人文學(xué))新知識(shí),創(chuàng)造性運(yùn)用科學(xué)技術(shù)新知識(shí),或?qū)嵸|(zhì)性改進(jìn)技術(shù)、產(chǎn)品(服務(wù))、工藝而持續(xù)進(jìn)行的具有明確目標(biāo)的活動(dòng)。不包括企業(yè)對產(chǎn)品(服務(wù))的常規(guī)性升級(jí)或?qū)δ稠?xiàng)科研成果直接應(yīng)用等活動(dòng)(如直接采用新的材料、裝置、產(chǎn)品、服務(wù)、工藝或知識(shí)等)。
六、高新技術(shù)產(chǎn)品收入占比60%以上
1、高新技術(shù)產(chǎn)品的判定產(chǎn)品(服務(wù))核心支撐技術(shù)屬于國家重點(diǎn)支持的八大領(lǐng)域
2、高品收入占上年度(2020年)總收入的60%以上;(產(chǎn)品收入+技術(shù)收入)
3、主要產(chǎn)品(服務(wù))收入之和超過企業(yè)同期高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))收入的50%
(主要產(chǎn)品(服務(wù))是指高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))中,擁有在技術(shù)上發(fā)揮核心支持作用的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的所有權(quán))
Tips:總收入=收入總額(營業(yè)收入+營業(yè)外收入+投資收益等)-不征稅收入
七、創(chuàng)新能力的評(píng)價(jià)
高企認(rèn)定按照打分制,知識(shí)產(chǎn)權(quán)30分、科技成果轉(zhuǎn)化30分、組織管理水平20分、企業(yè)成長性20分,總計(jì)100分。5位專家評(píng)審的綜合得分>70分,高企予以認(rèn)定通過。
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